維達深信企業信譽與產品品質息息相關，多年來堅持實施國際標準的管理體系，確保產品優質安全。維達在中國內地之生產基地均通過iso9001品質管制體系、iso14001環境管理體系和iso22000食品安全管理體系認證。除了採用自動化設備監控生產過程，維達更以6s（整理、整頓、清掃、清潔、素養及安全）管理標準，監控各廠區衛生狀況，並聘用專業合資格承包商定期滅蟲，維持廠房清潔。馬來西亞及台灣的工廠已通過iso9001質量管理體系、iso14001環境管理體系及ohsas18001職業健康與安全管理體系認證。此外，維達制定了顧客投訴管理機制，包括投訴收集、分析研究及提出改善意見。
維達在環境保護上一直不遺餘力，從採購源頭到生產過程均致力維持業務及可持續發展兩者之平衡，絕不以犧牲環境來換取業務發展。我們積極回應世界環保組織的號召，鼓勵節約能源。木漿採購方面，維達根據公平採購的原則，依據低碳和綠色供應鏈的標準，優先選用獲環保認證的原料，如森林管理委員會(forest stewardship council™) （fsc™）或森林認證體系認可計劃(programme for the endorsement of forest certification)（pefc）或中國森林認證管理委員會(china forest certification council)（cfcc）認證的木漿。我們位於中國內地、馬來西亞及台灣的所有生產供應鏈均獲森林管理委員會（fsc）認證，意味著所採用的木漿原材料可追蹤至受良好管理且獲森林管理委員會（fsc）認證的森林或其他受控制的來源。維達努力維持低於國家能耗排放標準之水準，減少用水和降低廢水排放，並定期對碳足跡進行跟蹤。維達更榮獲由廣東省經濟和資訊化委員會、香港政府聯合頒發的「粵港清潔生產夥伴（製造業）」標誌，成為生活用紙行業綠色生產的模範企業。
維達重視社區關懷，多年來秉承「家公益」的理念，積極參與社區公益事業，向社會上有需要人士伸出援手。維達每年透過員工自發之維達義工隊、維達慈善基金等，積極參與有關教育、長者服務、安居及救助重疾等範疇之公益活動。
維達視員工為最重要資產，對支援企業長遠可持續發展至關重要。維達深信和諧有愛之工作環境可提升員工歸屬感、滿足感、團隊凝聚力乃至工作表現。維達擁有獨特的「家文化」，員工之間猶如一家人。
維達提倡平等公平，提供全面而專業的培訓及發展計畫，為員工提供公平的晉升機會，並不斷完善薪酬福利制度，提供具競爭力的薪酬福利。維達帶給員工的不僅是一個工作機會，更提供了專業而清晰的職業發展平臺。
注：以下帶*為必填資訊，請準確填寫。
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